每年一次的员工旅行，能够消除积累的工作疲劳，加深各部门人员间的沟通、了解，增强企业的凝聚力。

公司工会，不定期组织员工进行各种户外活动。创造良好的沟通氛围，在轻松娱乐中，帮助员工释放工作压力，让大家享受生活的美好。

员工培训是增强企业竞争力的有效途径，它能够提升企业凝聚力，是激发员工工作积极性的重要措施。在帮助员工达成其职业生涯规划目标的同时，让企业永远保持旺盛的活力。

每天早晨，在工作开始前10分钟，由不同员工轮流主持早礼的进行。这样能够为员工日语技能和个人表达能力的提高，创造必要的有利环境。

企业内刊是企业文化承载的载体，是企业文化的外化表现形式，也是企业信息上通下达的沟通渠道和舆论宣传阵地。它传播企业理念，服务企业发展，记录企业成长。